Publicado às 18h26
Com o feriado no Brasil nesta quarta-feira, 15, os investidores monitoraram o índice de ADRs brasileiros negociados em Nova York. O Dow Jones Brazil Titans, cuja carteira reúne os papéis com maior volume de negócios das empresas brasileiras, fechou em alta de 0,11%.
O fundo negociado em bolsa EWZ, que replica um índice de ações de empresas brasileiras, teve alta de 0,66%.
O Dow Jones fechou em alta de 0,47%, o S&P 500 em alta de 0,16%, e Nasdaq subiu 0,07%.
A Companhia Brasileira de Distribuição (GPA – PCAR3) informou na terça-feira, 14, que, em 16 de outubro recebeu uma carta da bolsa de Nova Iorque (New York Stock Exchange – NYSE) informando que os American Depositary Receipts (ADRs), negociados na NYSE estão “abaixo dos critérios – below critera” para o preço médio de fechamento de um título inferior a US$ 1,00 durante um período consecutivo de 30 dias de negociação.
A companhia respondeu a notificação da NYSE, informando que está avaliando alternativas e, uma vez decidida sobre como proceder, comunicará à bolsa de Nova Iorque e ao mercado.
De acordo com a seção 802.01 do NYSE Listed Company Manual, a companhia deve emitir um comunicado ao mercado dentro de trinta dias corridos a contar do recebimento da notificação. Conforme prevê o Manual, uma vez notificado, os investidores estrangeiros registrados nos Estados Unidos possuem um período de cura de seis meses para sanar tal irregularidade.
O Nubank (ROXO34) divulgou na noite de terça-feira, 14, que teve lucro líquido de US$ 303 milhões no terceiro trimestre de 2023 (3T23), forte alta de 3.784% na base anual de comparação. No 3T22, o lucro do banco digital tinha sido de US$ 7,8 milhões.
O lucro líquido ajustado somou US$ 355 milhões, alta de 463% na comparação com 3T22.
O retorno sobre o patrimônio (ROE, na sigla em inglês) no 3T23 foi de 21%, considerando o lucro líquido, e de 25% no lucro ajustado.
A receita da companhia atingiu para US$ 2,1 bilhões, expansão de 63,5% na base anual.
A Wilson Sons (PORT3) teve no terceiro trimestre de 2023 lucro líquido de R$ 94,8 milhões. Esse valor equivale à alta de 42,5% em relação ao 3T22.
O Ebitda da companhia foi de R$ 268,4 milhões no 3T23, alta de 8,2% em relação ao 3T22.
A receita líquida da Wilson Sons atingiu R$ 618,6 milhões, leve queda de 0,1% na comparação com o 3T22.
A JHSF (JHSF3) reportou lucro líquido de R$ 79,4 milhões no terceiro trimestre de 2023. Esse valor corresponde à queda de 50,3% em relação ao 3T22.
O Ebitda da companhia recuou 17,4% na base de comparação anual, para R$ 197,9 milhões.
A receita líquida da JHSF caiu 32,8% na base anual, para R$ 350,1 milhões.
A Marisa Lojas (AMAR3) informou que teve prejuízo líquido de R$ 196,4 milhões no terceiro trimestre de 2023 (3T23). Esse valor corresponde à alta de 92,4% em relação ao 3T22.
O prejuízo líquido consolidado recorrente da varejista no 3T23 somou R$ 171,6 milhões, crescimento de 69,9% em relação ao 3T22.
A receita líquida da companhia caiu 50,1% na base anual para os R$ 316,4 milhões.
A Copel (CPLE6) fez três anúncios importantes na noite de terça-feira, 14. A companhia convocou uma assembleia para desfazer seu programa de units; divulgou o capex para 2024 e a nova estrutura organizacional.
Desfazimento do programa de units
O conselho de administração da Copel (CPLE6) aprovou nesta terça-feira, 14, a convocação de uma assembleia geral extraordinária (AGE), a ser realizada no próximo dia 18 de dezembro, com objetivo de deliberar sobre o desfazer o programa de units aprovado em março de 2021.
A Copel destacou que o programa foi instituído após avaliação conduzida pela administração, devidamente assessorada por especialistas financeiros e jurídicos, com a finalidade de concentrar investimentos dispersos entre ações ordinárias e preferenciais em um único valor mobiliário, padronizando os direitos dos acionistas e gerando incremento de liquidez das ações emitidas pela companhia nos mercados regulamentados de valores mobiliários em que são negociadas.
Com a recente transformação da companhia em sociedade de capital disperso sem controlador definido, houve incremento substancial na liquidez das ações ordinárias, de modo que o programa de units deixou de cumprir as finalidades pelas quais foi instituído, explicou a Copel.
“Propõe-se o desfazimento do programa de Units, com o desmembramento dos certificados de depósito de ações (CPLE11) em 5 (cinco) ações de emissão da companhia, sendo 1 (uma) ação ordinária (CPLE3) e 4 (quatro) ações preferenciais classe “B” (CPLE6), preservando aos titulares das units os mesmos direitos, vantagens e restrições das ações de emissão da companhia por eles representados, inclusive em relação ao pagamento de dividendos, juros sobre o capital próprio e quaisquer outras bonificações, pagamentos ou proventos a que possam fazer jus”, afirmou a companhia.
Caso o desfazimento do programa de units seja aprovado pela AGE, o último dia em que os units serão negociados será dia 22 de dezembro de 2023.
A partir de 26 de dezembro de 2023, estarão disponíveis para negociação apenas as ações ordinárias e preferenciais, incluindo aquelas que eram lastro dos referidos Units.
O crédito das ações lastro aos titulares dos units ocorrerá a partir da abertura de 28 de dezembro de 2023.
Capex para 2024
O conselho de administração aprovou também o montante de R$ 2,432 bilhões para o Programa de Investimentos (Capex) previsto para 2024.
Do total aprovado, a maior parte está alocada para a Copel Distribuição com o objetivo permanente de aumento da eficiência operacional, redução de custos e composição da base de remuneração de ativos regulatórios (BRR), especialmente por meio da continuidade da execução do “Programa Transformação”, composto pelos projetos Paraná Trifásico, Rede Elétrica Inteligente e Confiabilidade Total.
Do total previsto, estima-se 98% de investimento em ativos elétricos e 2% em ativos não elétricos. Na Copel GeT, destaca-se o orçamento previsto de R$ 90,1 milhões para investimentos em melhorias e reforços de suas linhas de transmissão.
Nova estrutura organizacional da Copel Holding
O conselho de administração da Copel aprovou ainda, nesta terça-feira, a nova estrutura organizacional da Copel Holding no âmbito do processo de sua reorganização estratégica, que visa, sobretudo, o alinhamento da companhia às melhores práticas do mercado, ter políticas integradas com melhor controle de resultados, a otimização das funções de liderança e o seu fortalecimento para a contínua geração de valor.
A nova estrutura compreende, principalmente, a união da diretoria jurídica e regulatória com a diretoria de governança, risco e de compliance, formando a diretoria jurídica e de compliance, resultando em sinergias operacionais, eficiência e mais celeridade nos processos; e a criação da diretoria adjunta de regulação ligada diretamente ao CEO, contemplando uma estrutura exclusiva para atuação ainda mais estratégica no âmbito regulatório com vistas à criação de valor para a companhia.
A deliberação ainda contempla a aprovação para a continuidade dos estudos para potencial integração da Copel Mercado Livre à Copel Holding, visando o aumento de sinergia no planejamento energético, nas estratégias comerciais e na eficiência fiscal.
A Copel ressaltou que estas mudanças são importantes para a expansão e a perenidade dos negócios, garantindo uma estrutura mais ágil e eficiente no processo de tomada de decisões.
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