Petrobras retorna ao IBGC 

Publicado às 21h09

A Petrobras (PETR3, PETR4) retornou ao quadro associativo do Instituto Brasileiro de Governança Corporativa (IBGC). 

A informação foi divulgada na noite desta quinta, 4.

A petroleira foi membro do IBGC de 2002 a 2015 e o seu retorno ao quadro associativo foi possível diante de diversos aprimoramentos e medidas de governança e conformidade adotadas pela companhia. 

Em um comunicado, a Petrobras informou que 2014 implementou uma série de medidas preventivas e corretivas, incluindo novos procedimentos, atividades e melhorias de controles, tais como: criação da Diretoria de Governança e Conformidade, com o objetivo de assegurar a conformidade processual e mitigar riscos nas atividades da companhia, dentre eles, os de fraude e corrupção; criação de novos Comitês Estatutários de assessoramento ao Conselho de Administração; alteração do Estatuto Social, para exigir um percentual maior de membros do Conselho de Administração independentes (40%), entre outras. 

“A companhia segue fortalecendo sua governança corporativa para estar alinhada às boas práticas do mercado, aos objetivos definidos em seu Plano Estratégico, e à legislação e regulação aplicáveis”, destacou, afirmando que a associação ao IBGC é uma forma de colaborar para o desenvolvimento da governança corporativa e participar ativamente das iniciativas do Instituto. 

Sobre o IBGC 

O IBGC é uma organização sem fins lucrativos, referência nacional e internacional em governança corporativa. 

O instituto contribui para o desempenho sustentável das organizações por meio da geração e disseminação de conhecimento das melhores práticas em governança corporativa, influenciando e representando os mais diversos agentes, visando uma sociedade melhor.

Whatsapp: 

Para receber notícias entre no grupo pelo link: 

https://chat.whatsapp.com/ESDrmZahSQnKTG734q50zU

Telegram

Para notícias entre nesse grupo: https://t.me/joinchat/AAAAAFdKtmVSmTmfF68jIA

Para análise gráfica entre nesse grupo: https://t.me/joinchat/AAAAAFk1BILf5KNH9DlQ3A